正版明师优徒®:企业岗位导师带教体系-带教技术篇

已完结 | 共8讲
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"明师优徒:企业岗位导师带教体系-带教技术篇"聚焦现代企业人才培育痛点,突破传统师徒模式局限。通过六篇50讲全维度体系,解决带教目标错位、技能转化不足、新生代互动等核心问题,建立标准化带教流程。课程提供场景化教学法、知识类型区分策略及双向信任评估工具,系统性提升组织竞争力。王颖老师是岗位带教实战导师,《明师优徒-岗位导师带教体系》版权联创导师,公立大学在职教授双一流大学管理学硕士,17+年企业管理实战经验,国央企背景,副教授职称,段子手一样的讲师,返聘高,课程转化项目能力强。上线当年7个月交付课程120.17天,返聘率超过95%。
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  • 01
    第1讲:师傅和徒弟之间如何逐步建立信任? 20分27秒 免费试学
  • 02
    第2讲:师傅和徒弟之间如何快速达成带教目标共识? 11分55秒
  • 03
    第3讲:师傅如何高效使用场景化教学法? 8分9秒
  • 04
    第4讲:师傅要如何将徒弟从被动学习引向主动学习? 10分39秒
  • 05
    第5讲:师傅要如何教认知技能与动作技能? 13分15秒
  • 06
    第6讲:师傅在带教之初如何跟徒弟建立互动规则? 12分27秒
  • 07
    第7讲:师傅在带教中要怎样给徒弟提供情感支持? 12分59秒
  • 08
    第8讲:新生代员工的带教关键点是什么? 13分17秒
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