正版金牌员工关键能力修炼-团队协作力

金牌员工关键能力修炼团队协作力程平安企业管理实战专家口工商管理硕士0世界500强企业15年以上实战管理经验课程背景·在今天日趋复杂的商业世界，很少有人能仅在自己的一亩三分地里开展工作。更多的场景是：你需要加入一个跨界的工作小组，与他人共同讨论策略，设计方案，产生创意，管理项目，执行任务…一个团队、一个公司走向团结的第一步便是员工和员工之间的密切配合，精诚协作。可以说，协作是人类在社会中生存和发展的必然法则，也是职场上我们每位员工必须具备的基础能力之一。课程收益01价值1：了解闭环跟踪拿到结果的思路02价值2：树立高效工作与团队协作态度03价值3：掌握换位思考的团队协作技巧04价值4：学习情感连接融入团队的方法05价值5：提升合作共赢的团队大局意识课程结构立态度积极主动出成果互理解闭环跟踪协作换位思考五策略定思路建信任合作共赢情感连接课程对象全体员工课程大纲先导篇1.课程背景2.课程收益3.课程结构第1讲协作理念一明认知1、服务意识2、第三视角3、四大模式第2讲积极主动—立态度1、互补能力优势2、树立主场意识3、激发积极心态4、牢记七个不要第3讲换位思考一互理解1、避免协作误区2、换位思考核心3、换位思考六问4、确保同频理解第4讲情感连接建信任1、信任四度策略2、三种心理需要3、五类情感语言4、情感账户投资第5讲合作共赢定思路一、高双作少球2、打破囚徒困境3、寻找第三方案第6讲闭环跟踪出成果1、四种假象结果2、做好三段监督3、四步复盘提效程平安老师讲师资历企业管理实战专家工商管理硕士世界500强企业15年以上实战管理经验6年以上新生代员工辅导与管理经验日产训MTP高级资格培训师)《明师优徒企业岗位导师带教体系》版权联创导师曾任：富士康科技集团（世界500强）生产部经理曾任：锦盛包装（港资企业）项目经理。曾任：至道幸福生涯（深圳）文化服务有限公司|执行总监擅长领域：导师制、关键人才培养中层干部管理技能培训、团队九段执行力、新生代员工管理、高绩效团队建设……>实战经验累计授课600场，参训学员高达13000人，其中《中层干部管理技能培训》、《高绩效团队建设》、《新生代员工管理》、《团队九段执行力》、《跨部门沟通与协作》等课程共计返聘80期，课程好评率是高达98%。平安老师有着15年以上世界500强管理实战经验，了解许多台资，港资及日资企业的不同管理方式及企业文化模式，能够解决企业在新生代员工管理中遇到的棘手问题。今日头条号和抖音号【平安聊职场】的创办者，为无数线上学员提供团队管理类和职业素养类内容，累计推送3000篇管理类文章(9万粉丝，点击量突破5000万人次)，获得了许多学员好评和传阅。章节数：7讲课程总时长：1小时19分钟