正版银行营销型晨会应当如何开展

银行营销型晨会应当如何开展鼻刘佳卓市名企业管理汽公司管任0习任：商业商业问课程背景·本课程协助管理者思考：如果让晨会起到应有的作用和效果？课程内容通过“意义先行，方法随后，精细步骤，呈现案例”的四种核心输出方式，使得参学学员可以从营销型晨会（以下简称”晨会“）的那些事儿，晨会开展的方法以及晨会开展关键点完成学习和实践。课程收益01形成一套行之有效的晨会运作，管理和跟踪工具02清晰开展晨会的6个作用，进而培养一批晨会新“星03掌握晨会开展的14个模块，增加展会的竞争性04学习晨会形式的4个要点，掌握晨会苟日新，日日新，又日新的节奏05掌握营销型晨会”3张表“的使用技巧及跟踪方法课程对象8银行客户经理；理财经理；大堂经理；综服经理（柜员）；支行长课程模型问好业绩列队创新检查56结束演练课程大纲第一步第一讲：关于营销型晨会那些重要的事儿营销型晨会的意义晨会常见的7大问题营销型晨会的6个作用第二步第二讲：如何有效开展晨会营销型晨会的灵魂一主持人营销型晨会主题一准而小营销型晨会内容的12个模块营小型晨会内容的4个要点第三步第三讲：营销型晨会的三个关键点七步流程，缺一不可晨会记录，燕过留痕工具表格，三张就好讲师介绍息刘佳卓老师银行服务营销顾问讲师资历曾任：可口可乐公司(Coca-Cola Company)大中华地区培训中心培训经理/内部讲师曾任：深圳市某知名企业管理咨询公司副总经理/内部讲师现任：商业讲师/商业顾问实战经验招商银行山东分行、深圳招银大学《拥抱变化员工职业生涯规划》担任培训讲师；浦发银行上海分行百人大课《服务营销岗位员工职场适应与发展》担任培训讲师；江苏建行《90后员工职业生涯管理》担任培训讲师)；东莞农商行《拥抱变化—新时代员工职业生涯规划》担任培训讲师；云南省中行《新员工职场适应与发展》担任培训讲师；贵州省农行新员工入职课《职业生涯规划与职业心态管理》担任培训讲师；广发银行《员工职业生涯规划与内动力提升》担任培训讲师；光大银行广州分行《职业化思维塑造与内动力提升》担任培训讲师；娄底移动人才培养项目—一内训师选拔认证项目担任项目经理；内蒙移动人才体系建设一“头脑风暴”员工职业内动力提升项目担任项目顾问；长沙移动人才培养项目——班组长岗位能力培养与资格认证项目担任项目顾问；湖北联通人才培养项目—班组文化建设与管理能力提升项目担任项目经理；章节数：3讲|课程总时长：1小时5分钟