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正版灵魂四问，帮您搞定薪酬谈判

已完结 | 共17讲
￥99.90 已有2人学习
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  • 01
    先导篇：课程导读 6分44秒 免费试学
  • 02
    第1讲 应聘者要什么：从简历中问需求 15分57秒 免费试学
  • 03
    第2讲 应聘者要什么：深入到价值观去问 11分31秒
  • 04
    第3讲 应聘者要什么：触碰薪酬底线 14分6秒
  • 05
    第4讲 应聘者要什么：表格与工具 16分7秒
  • 06
    第5讲 企业有什么：顶薪点与底薪点：以企业岗位为例 12分59秒
  • 07
    第6讲 企业有什么：职级的科学设计：以企业现状为例 13分
  • 08
    第7讲 企业有什么：档差、档额与档数的设计 12分35秒
  • 09
    第8讲 企业有什么：重叠、幅度、中位值、市场线、公司工资线 14分11秒
  • 10
    第9讲 企业给什么：给一片汪洋大海 13分20秒
  • 11
    第10讲 企业给什么：给一把云梯子 12分37秒
  • 12
    第11讲 企业给什么：给一组亮眼的数据 12分
  • 13
    第12讲 企业给什么：给一份郑重的承诺 12分37秒
  • 14
    第13讲 面试官如何谈：亲和 13分45秒
  • 15
    第14讲 面试官如何谈：手段 12分43秒
  • 16
    第15讲 面试官如何谈：聆听 13分49秒
  • 17
    第16讲 面试官如何谈：开放 15分18秒
    作者头像 邓雨薇 组织发展与人力配置专家

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