正版管理之管:员工管理之术

把员工从“吃瓜群众”变成“朝阳群众”

已完结 | 共10讲
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员工牢骚抱怨,团队士气低落,如何安抚情绪激励士气?员工按工资干活,公司先业绩再收益,如何协调?【管理之管:员工管理之术】揭示员工积极性的真正来源,把握因事而异的管理角色,体验管理者因人而异的管理风格,把员工从“吃瓜群众”变成“朝阳群众”生产管理专家李科老师,四川大学机械工程硕士/20年生产管理实战经验/重庆市市场监督局特聘专家,曾任摩托罗拉质量经理/宇通客车事业部总经理/恒通客车新能源事业部总经理,累计主导32个精益生产项目、48个现场改善项目,共授课822场,学员近万人
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  • 01
    先导篇:管理“管什么?” 15分9秒 免费试学
  • 02
    第一讲:管理者角色认知 14分37秒 免费试学
  • 03
    第二讲:靠前指挥的角色错位 12分7秒
  • 04
    第三讲:靠中策应的角色错位 11分37秒
  • 05
    第四讲:靠后支持的角色错位 7分42秒
  • 06
    第五讲:员工成熟度成长过程 15分13秒
  • 07
    第六讲:员工成熟度培育技术 16分37秒
  • 08
    第七讲:因人而异的指挥艺术 6分2秒
  • 09
    第八讲:从吃瓜群众到听话群众激励方法 24分27秒
  • 10
    第九讲:从听话群众到朝阳群众激励方法 13分46秒
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